Diseñar e impartir acciones formativas para la búsqueda y el desarrollo de empleo según las características de las acciones tutoriales de la Formación Profesional para el Empleo. Diferenciar las tres modalidades de impartición de acciones formativas: presencial, a distancia y mixta. Reconocer las principales características del tutor encargado del desarrollo de la acción formativa: funciones, roles, habilidades y estrategias de orientación. Desarrollar una acción tutorial presencial u online según las características del alumnado y acorde a los tiempos establecidos en la guía de curso. Seleccionar, elaborar y utilizar programas informáticos para el correcto desarrollo de los contenidos didácticos a impartir en la acción formativa. Evaluar el proceso de enseñanza y aprendizaje adquirido por el alumnado en el desarrollo de la acción formativa.