Veränderungsbereitschaft in Unternehmen fördern durch Background-Personality-Management
Zeigt, wie Widerstände in Organisationen gegenüber der digitalen Transformation überwunden werden können
Macht deutlich, wie die Background Personality als Erfolgstreiber bei der Umsetzung des digitalen Wandels wirkt
Anleitung für ein optimiertes Stimmungsmanagement
Publication
2020
Pages
109
Format
Paperback
Publisher
Springer Gabler
Collection
Business and Economics (German Language)
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